上班族「職海浮沉」，進行年末總評檢，根據人力銀行業者調查，上班族自評今年職場表現只拿到不及格的58分，年度代表字由「忍」字獲選。有2成8上班族獲得調薪，平均加薪幅度超過5千元，而今年最熱門職務為「半導體工程師資料救援」，而「行銷活動企畫」、「廣告公關企畫」等工作，也都在排行榜中。
1111人力銀行今日發表「上班族年度回顧」調查，上班族自評過去1年的職場表現，平均僅有「58分」不及格，有兼差的受訪者由於薪資加總較高，自評分數較高，達到「64分」。職場上最感到滿意的事情為「加薪」(21.42%)，其他還有「找到工作」(19.64%)與「貴人提攜」(19.18%)；最想改變的現手機資料救援況則有「薪水太低」(40.04%)、「無法存錢」(39.66%)與「很久沒調薪」(20.39%)。
進一步觀察薪資狀況，今年2成8上班族有調薪，平均加薪幅度5,189元。加薪原因最多為「個人工作績效」，其次是「企業營運狀況好」與「定期調薪」；至於沒被調薪的理由，則有「公司無明確調薪制度」、「年資不夠」與「公司營收不佳」等。因此職場年度代表字由「忍」字獲最多上班族票選，其他字還有「茫」、「撐」與「變」。
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Windows的格式化有兩種，一種是快速格式化，一種是完整格式化。快速格式化的原理其實與前述的檔案刪除原理類似，他只是修改了硬碟用來管理所有檔案的檔案配置表，讓系統檢查的時候，顯示並沒有檔案在硬碟中。但是事實上資料還是保存在原本硬碟的位置上，只是整顆硬碟所有的空間都被釋放出來而已。在這種情況下，資料救回來的機率是很大的。Windows選擇格式化的時候，預設為快速格式化，僅是修改檔案配置表的資訊，並非真正將資料清除。
1111人力銀行公共事務部暨職涯發展中心總經理李大華表示，上班族以「忍」來代表過去1年的工作情況，主要是因為景氣在下半年轉弱，面臨大環境不佳，上班族面對低薪、存不到硬碟救援錢、很久沒調薪…等狀況，只能持續「忍」耐，顯見上班族無奈吞忍的原因，都是為了一份穩定的收入。
從1111人力銀行資料庫發現，上班族搜尋比例最高的職務是「半導體工程師」，其次是「行銷活動」與「廣告公關企畫」。李大華分析，半導體產業是台灣重要的經濟命脈，看好未來機器學習、人工智慧、虛擬雲端…等需求，使得半導體工程師成為上班族最嚮往的職業。
李大華指出，隨著消費者使用行為的轉變，網路社群蓬勃發展，也讓行銷企畫、廣告公關成為產業都須要的人才。由最新公布的「數位廣告量調查報告」中更能看出，去(106)年整體數位廣告量高達330.97億元，年成長27.9%，顯示數位趨勢創造新的行銷預算，對相關人才的需求也跟著上升。
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